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2024.07.30
哈藥集團參加東北三省一區(qū)中藥傳統(tǒng)職工技能大賽、生物制品檢驗技能大賽勇創(chuàng)佳績
近日,由遼寧省總工會、吉林省總工會、黑龍江省總工會、內(nèi)蒙古自治區(qū)總工會聯(lián)合主辦的中藥傳統(tǒng)職工技能大賽暨中藥產(chǎn)業(yè)振興發(fā)展座談會、生物制品檢驗技能大賽,分別在遼寧本溪、吉林長春市隆重舉行。中藥公司2名選手、哈藥生物1名選手代表哈藥集團參加比賽并贏得榮譽。
哈藥集團參加東北三省一區(qū)中藥傳統(tǒng)職工技能大賽、生物制品檢驗技能大賽勇創(chuàng)佳績
2024.07.04
巧手展風采 幸福女職工——集團工會開展“非遺”手作示范課堂系列活動
近期,在哈爾濱市總工會女職工委員會的支持下,集團工會組織集團總部、哈藥三精、中藥公司、哈藥營銷和技術中心開展了“幸福女工”——“非遺”手作示范課堂系列活動。此次活動以布藝、刺繡、繩藝、花餑餑、麥秸畫等省非物質文化遺產(chǎn)技能為學習內(nèi)容,邀請非遺傳承人為女職工傳教授課。
巧手展風采 幸福女職工——集團工會開展“非遺”手作示范課堂系列活動
2024.05.20
【“哈藥故事”之十杰青年篇系列報道】青年榜樣引領青春前行 激揚奮斗豪情
編者按:五四運動,象征著青春的覺醒、理想的燃燒與責任的擔當。一直以來,在集團黨委引領下,哈藥廣大青年積極傳承并弘揚這一寶貴的精神財富,拼搏創(chuàng)新,堅守崗位,無私奉獻,用實際行動詮釋對工作的擔當與責任。在傳承百年“五四” 打造百年“哈藥”紀念五四運動105周年暨哈藥集團第八屆“十大杰出青年”頒獎儀式上,隆重表彰了在營銷、生產(chǎn)、質量、技術創(chuàng)新等領域取得突出成績的杰出青年,他們緊緊凝聚在黨的旗幟下,聽黨號令、跟黨奮斗,在企業(yè)發(fā)展中勇挑重擔、沖鋒在前,堅定踐行哈藥企業(yè)文化,用朝氣蓬勃、自信自強、勇毅果敢的實際行動,為哈藥高質量發(fā)展提供了強勁動力。 為了彰顯哈藥青年的風采與擔當,樹立青年榜樣,本期開始,推出“哈藥故事”之十杰青年篇系列報道。希望廣大青年學習他們的青春激情與奮斗精神,引領更多青年積極投身哈藥事業(yè),厚植奮斗底色、唱響青春旋律,攜手共進,共同為新發(fā)展階段打造“百年哈藥”貢獻青春力量。讓我們一起聆聽哈藥故事,且聽我們娓娓道來~
【“哈藥故事”之十杰青年篇系列報道】青年榜樣引領青春前行 激揚奮斗豪情
2024.05.17
以文化力量打造百年哈藥——深入學習貫徹企業(yè)文化優(yōu)秀心得分享之九
對于一個企業(yè)而言,如果說經(jīng)營管理是“筋、骨、 肉”,那么文化就是“精、氣、神”,是企業(yè)不可或缺的靈魂和向心力。企業(yè)文化是企業(yè)內(nèi)在精神和外在形象的重要體現(xiàn),是團隊精神的凝聚力、企業(yè)發(fā)展的助推力,更是哈藥成為百年企業(yè)的基礎。年初,股份公司管理團隊重塑了哈藥企業(yè)文化內(nèi)涵,并將哈藥文化確定為戰(zhàn)略發(fā)展的支撐、組織目標的支撐、思和想的行動支撐,同時,胡曉萍書記對管理團隊及全體領導干部提出了 “三做”、“三公”、“三抓、一創(chuàng)、六個提升、六個強調(diào)”的工作要求,這為助力哈藥攻堅全年任務目標、推動哈藥高質量發(fā)展提供了強大的精神動力。
以文化力量打造百年哈藥——深入學習貫徹企業(yè)文化優(yōu)秀心得分享之九
2024.05.16
以文化力量打造百年哈藥——深入學習貫徹企業(yè)文化優(yōu)秀心得分享之八
對于一個企業(yè)而言,如果說經(jīng)營管理是“筋、骨、 肉”,那么文化就是“精、氣、神”,是企業(yè)不可或缺的靈魂和向心力。企業(yè)文化是企業(yè)內(nèi)在精神和外在形象的重要體現(xiàn),是團隊精神的凝聚力、企業(yè)發(fā)展的助推力,更是哈藥成為百年企業(yè)的基礎。年初,股份公司管理團隊重塑了哈藥企業(yè)文化內(nèi)涵,并將哈藥文化確定為戰(zhàn)略發(fā)展的支撐、組織目標的支撐、思和想的行動支撐,同時,胡曉萍書記對管理團隊及全體領導干部提出了 “三做”、“三公”、“三抓、一創(chuàng)、六個提升、六個強調(diào)”的工作要求,這為助力哈藥攻堅全年任務目標、推動哈藥高質量發(fā)展提供了強大的精神動力。
以文化力量打造百年哈藥——深入學習貫徹企業(yè)文化優(yōu)秀心得分享之八
2024.05.15
以文化力量打造百年哈藥——深入學習貫徹企業(yè)文化優(yōu)秀心得分享之七
對于一個企業(yè)而言,如果說經(jīng)營管理是“筋、骨、 肉”,那么文化就是“精、氣、神”,是企業(yè)不可或缺的靈魂和向心力。企業(yè)文化是企業(yè)內(nèi)在精神和外在形象的重要體現(xiàn),是團隊精神的凝聚力、企業(yè)發(fā)展的助推力,更是哈藥成為百年企業(yè)的基礎。年初,股份公司管理團隊重塑了哈藥企業(yè)文化內(nèi)涵,并將哈藥文化確定為戰(zhàn)略發(fā)展的支撐、組織目標的支撐、思和想的行動支撐,同時,胡曉萍書記對管理團隊及全體領導干部提出了 “三做”、“三公”、“三抓、一創(chuàng)、六個提升、六個強調(diào)”的工作要求,這為助力哈藥攻堅全年任務目標、推動哈藥高質量發(fā)展提供了強大的精神動力。
以文化力量打造百年哈藥——深入學習貫徹企業(yè)文化優(yōu)秀心得分享之七
2024.05.14
以文化力量打造百年哈藥——深入學習貫徹企業(yè)文化優(yōu)秀心得分享之六
對于一個企業(yè)而言,如果說經(jīng)營管理是“筋、骨、 肉”,那么文化就是“精、氣、神”,是企業(yè)不可或缺的靈魂和向心力。企業(yè)文化是企業(yè)內(nèi)在精神和外在形象的重要體現(xiàn),是團隊精神的凝聚力、企業(yè)發(fā)展的助推力,更是哈藥成為百年企業(yè)的基礎。年初,股份公司管理團隊重塑了哈藥企業(yè)文化內(nèi)涵,并將哈藥文化確定為戰(zhàn)略發(fā)展的支撐、組織目標的支撐、思和想的行動支撐,同時,胡曉萍書記對管理團隊及全體領導干部提出了 “三做”、“三公”、“三抓、一創(chuàng)、六個提升、六個強調(diào)”的工作要求,這為助力哈藥攻堅全年任務目標、推動哈藥高質量發(fā)展提供了強大的精神動力。
以文化力量打造百年哈藥——深入學習貫徹企業(yè)文化優(yōu)秀心得分享之六
2024.05.13
以文化力量打造百年哈藥——深入學習貫徹企業(yè)文化優(yōu)秀心得分享之五
對于一個企業(yè)而言,如果說經(jīng)營管理是“筋、骨、 肉”,那么文化就是“精、氣、神”,是企業(yè)不可或缺的靈魂和向心力。企業(yè)文化是企業(yè)內(nèi)在精神和外在形象的重要體現(xiàn),是團隊精神的凝聚力、企業(yè)發(fā)展的助推力,更是哈藥成為百年企業(yè)的基礎。年初,股份公司管理團隊重塑了哈藥企業(yè)文化內(nèi)涵,并將哈藥文化確定為戰(zhàn)略發(fā)展的支撐、組織目標的支撐、思和想的行動支撐,同時,胡曉萍書記對管理團隊及全體領導干部提出了 “三做”、“三公”、“三抓、一創(chuàng)、六個提升、六個強調(diào)”的工作要求,這為助力哈藥攻堅全年任務目標、推動哈藥高質量發(fā)展提供了強大的精神動力。
以文化力量打造百年哈藥——深入學習貫徹企業(yè)文化優(yōu)秀心得分享之五
2024.05.11
以文化力量打造百年哈藥——深入學習貫徹企業(yè)文化優(yōu)秀心得分享之四
對于一個企業(yè)而言,如果說經(jīng)營管理是“筋、骨、 肉”,那么文化就是“精、氣、神”,是企業(yè)不可或缺的靈魂和向心力。企業(yè)文化是企業(yè)內(nèi)在精神和外在形象的重要體現(xiàn),是團隊精神的凝聚力、企業(yè)發(fā)展的助推力,更是哈藥成為百年企業(yè)的基礎。年初,股份公司管理團隊重塑了哈藥企業(yè)文化內(nèi)涵,并將哈藥文化確定為戰(zhàn)略發(fā)展的支撐、組織目標的支撐、思和想的行動支撐,同時,胡曉萍書記對管理團隊及全體領導干部提出了 “三做”、“三公”、“三抓、一創(chuàng)、六個提升、六個強調(diào)”的工作要求,這為助力哈藥攻堅全年任務目標、推動哈藥高質量發(fā)展提供了強大的精神動力。
以文化力量打造百年哈藥——深入學習貫徹企業(yè)文化優(yōu)秀心得分享之四
2024.05.09
以文化力量打造百年哈藥——深入學習貫徹企業(yè)文化優(yōu)秀心得分享之二
對于一個企業(yè)而言,如果說經(jīng)營管理是“筋、骨、 肉”,那么文化就是“精、氣、神”,是企業(yè)不可或缺的靈魂和向心力。企業(yè)文化是企業(yè)內(nèi)在精神和外在形象的重要體現(xiàn),是團隊精神的凝聚力、企業(yè)發(fā)展的助推力,更是哈藥成為百年企業(yè)的基礎。年初,股份公司管理團隊重塑了哈藥企業(yè)文化內(nèi)涵,并將哈藥文化確定為戰(zhàn)略發(fā)展的支撐、組織目標的支撐、思和想的行動支撐,同時,胡曉萍書記對管理團隊及全體領導干部提出了 “三做”、“三公”、“三抓、一創(chuàng)、六個提升、六個強調(diào)”的工作要求,這為助力哈藥攻堅全年任務目標、推動哈藥高質量發(fā)展提供了強大的精神動力。
以文化力量打造百年哈藥——深入學習貫徹企業(yè)文化優(yōu)秀心得分享之二
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